vademecum kadrowego, składki ZUS, zasiłki, wynagrodzenia, urlopy, bhp
lupa
A A A

Rozliczanie składek ZUS za pracowników, zleceniobiorców i współpracowników - Dodatek do Gazety Podatkowej nr 13 (1470) z dnia 12.02.2018

ZUS od kilku zleceń zawartych z jedną osobą

Od 1 stycznia 2016 r. zleceniobiorca, dla którego podstawa wymiaru składek społecznych (tj. przychód, od którego zleceniodawca nalicza mu do ZUS składki emerytalne i rentowe) w danym miesiącu jest niższa od kwoty minimalnego wynagrodzenia, spełniający warunki do objęcia obowiązkowo ubezpieczeniami emerytalno-rentowymi z innych tytułów (np. kilku umów zlecenia), podlega obowiązkowo tym ubezpieczeniom również z tych innych tytułów (np. pozostałych umów zlecenia). Zasady tej nie stosuje się wtedy, gdy łączna podstawa wymiaru składek społecznych z tytułu wykonywania pracy na podstawie umowy zlecenia lub z innych tytułów (innych umów) osiągnie kwotę minimalnego wynagrodzenia (w 2018 r. - 2.100 zł).

Przy ustalaniu łącznej podstawy wymiaru składek dla celów określenia obowiązku ubezpieczeń społecznych przy jednoczesnym wykonywaniu przez zleceniobiorcę kilku umów zlecenia należy uwzględnić wysokość oskładkowanego przychodu osiągniętego przez niego w danym miesiącu.

Trzeba też zaznaczyć, że kwota minimalnego wynagrodzenia nie jest kwotą graniczną podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne. Ustalenia łącznej podstawy wymiaru składek dokonuje się jedynie w celu rozstrzygnięcia obowiązku ubezpieczeń emerytalno-rentowych w razie zbiegu określonych tytułów do ubezpieczeń (tu: kilku umów zlecenia) oraz według kolejności ich powstawania (tu: zawarcia poszczególnych umów).

Ubezpieczenie zdrowotne jest obowiązkowe z każdej umowy zlecenia, bez względu na charakter (obowiązkowy czy dobrowolny) ubezpieczeń społecznych zleceniobiorcy.

Przykład

Zleceniobiorca zawarł umowę zlecenia z firmą C. Jako datę rozpoczęcia jej wykonywania określono 1 lutego 2018 r. Dodatkowo zawarł on umowę zlecenia z firmą D - z datą rozpoczęcia jej wykonywania od 12 lutego br., oraz z firmą E - z datą rozpoczęcia jej wykonywania od 15 lutego br. Przyjmijmy, że przychód uzyskany przez zleceniobiorcę z poszczególnych umów zlecenia w lutym br. wyniesie w firmie: C - 1.200 zł, D - 650 zł, E - 2.000 zł.

W lutym 2018 r. zleceniobiorca będzie podlegał obowiązkowo ubezpieczeniom społecznym z tytułu wykonywania trzech umów zlecenia, tj.:

  • w firmie C - od 1 do 28 lutego 2018 r.,
     
  • w firmie D - od 12 do 28 lutego 2018 r.,
     
  • w firmie E - od 15 do 28 lutego 2018 r.

Łączna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu umów wykonywanych w firmach C i D nie osiągnie kwoty minimalnego wynagrodzenia (1.200 zł + 650 zł = 1.850 zł < 2.100 zł), dlatego obowiązek tych ubezpieczeń wystąpi również z umowy zlecenia wykonywanej w firmie E.

 Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz,
wejdź do serwisu
www.SkladkaZUS.pl » 
Więcej w zasobach płatnych

Serwis Głównego Księgowego

Gazeta Podatkowa

Terminarz

wrzesień 2025
PN WT ŚR CZ PT SO ND
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
16
17
18
19
20
21
23
24
25
26
27
28
29
30
sklep.gofin.pl - RABATY, NAGRODY, PROMOCJE
NEWSLETTERY
Fachowe czasopisma - PoznajProdukty.gofin.pl
KODEKS PRACY, Prawo Pracy
UMOWA O PRACĘ - druk, przykład. Wypowiedzenie (rozwiązanie) umowy o pracę.
Wszystko o urlopach pracowniczych - wypoczynkowy, bezpłatny, macierzyński, szkoleniowy
Przydatne linki
Sklep internetowy - sklep.gofin.pl
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o., ul. Owocowa 8, 66-400 Gorzów Wlkp., tel. 95 720 85 40, faks 95 720 85 60