Umowa zlecenia z przedsiębiorcą na małym ZUS
Zawarliśmy umowę zlecenia z osobą prowadzącą działalność gospodarczą, która jest zgłoszona do ubezpieczeń w ZUS w ramach tzw. małego ZUS. Czy od wynagrodzenia wypłacanego jej ze zlecenia mamy naliczać za nią wszystkie składki, tj. społeczne oraz zdrowotną (zlecenie nie jest wykonywane w ramach firmy)?
Jeżeli wykonywanie pracy na podstawie umowy zlecenia nie pokrywa się z zakresem prowadzonej przez przedsiębiorcę działalności gospodarczej, wówczas taka osoba posiada dwa tytuły do ubezpieczeń społecznych i zdrowotnego. Składkę zdrowotną opłaca z każdego z nich (tj. i z firmy i ze zlecenia).
Z kolei ustalenie w takim przypadku, w ramach którego tytułu powinna mieć ona opłacane obowiązkowe składki społeczne, zależy od wysokości przychodu uzyskiwanego ze zlecenia. Jeżeli osoba wykonuje jednocześnie umowę zlecenia i prowadzi pozarolniczą działalność, dla której - jako przedsiębiorcy - właściwa jest podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne ustalona w oparciu o dochód uzyskany z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej w poprzednim roku kalendarzowym (tj. w ramach tzw. małego ZUS), wtedy obowiązkowo podlega ubezpieczeniom społecznym zarówno z tytułu wykonywanego zlecenia, jak i z prowadzonej działalności. W związku z tym od wynagrodzenia uzyskiwanego ze zlecenia taka osoba powinna mieć naliczane przez zleceniodawcę zarówno składki na ubezpieczenia społeczne, jak i składkę zdrowotną oraz powinna je też opłacać za siebie z racji prowadzonej działalności gospodarczej.
Jeżeli natomiast podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu prowadzenia działalności lub wykonywania umowy zlecenia takiej osoby osiągnęła kwotę minimalnego wynagrodzenia (w 2020 r. - 2.600 zł) wyłącznie wtedy drugi tytuł nie powodowałby obowiązku ubezpieczeń społecznych.
Podstawa prawna
Ustawa z dnia 13.10.1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2020 r. poz. 266 ze zm.)
Ustawa z dnia 27.08.2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1373 ze zm.)
Ustawa z dnia 23.10.2018 r. o Funduszu Solidarnościowym (Dz. U. z 2018 r. poz. 2192 ze zm.)
Ustawa z dnia 20.04.2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2019 r. poz. 1482 ze zm.)
Ustawa z dnia 13.07.2006 r. o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy (Dz. U. z 2020 r. poz. 7)
| Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz, wejdź do serwisu | ||
| www.SkladkaZUS.pl » |
Serwis Głównego Księgowego
Gazeta Podatkowa
z obszernym komentarzem »
| NOWY SCHEMAT »
Firma »
Aplikacja mobilna dla Księgowych »
Księgowego,Kadrowego,VAT »
Serwisy internetowe »
Pobierz darmową aplikację »
Posłuchaj »
Terminarz
15.04.2024 (poniedziałek)
22.04.2024 (poniedziałek)
DRUKI
Darmowe druki aktywne
WSKAŹNIKI
Bieżące wskaźniki wraz z archiwum
KALKULATORY
Narzędzia księgowego i kadrowego
PRZEPISY PRAWNE - Prawo pracy
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
FORUM - Prawo pracy
Forum aktywnych księgowych i kadrowców
|
||||||||||||
|
||||||||||||