vademecum kadrowego, składki ZUS, zasiłki, wynagrodzenia, urlopy, bhp
lupa
A A A

Praktyczne stosowanie elastycznych systemów czasu pracy - Dodatek do Gazety Podatkowej nr 33 (1908) z dnia 25.04.2022

Zatrudnienie niepełnosprawnego w systemie równoważnym

Pracownik zatrudniony na stanowisku opiekuna w domu pomocy społecznej wykonywał pracę w systemie równoważnym na dwie zmiany po 12 godzin, w tym w nocy. Obecnie jest chory, ale po chorobie zamierza wrócić do pracy, z tym że już jako osoba legitymująca się orzeczeniem o lekkim stopniu niepełnosprawności. Taka osoba zasadniczo może pracować po 8 godzin i bez godzin nocnych. Pracownik stwierdził jednak, że może zdecyduje się na ponowną pracę w systemie równoważnym. Czy w takim przypadku wystarczy zgoda lekarza medycyny pracy?

Pracownicy niepełnosprawni mają odrębnie uregulowane normy czasu pracy. Wynikają one z art. 15 ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2021 r. poz. 573 ze zm.). Przepis ten przewiduje, że czas pracy osoby niepełnosprawnej nie może przekraczać 8 godzin na dobę i 40 godzin tygodniowo. Krótsze normy obowiązują pracowników zaliczonych do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności. Ponadto osoby niepełnosprawne nie mogą być zatrudniane w porze nocnej i w godzinach nadliczbowych.

Przepisów tych nie stosuje się:

  • do osób zatrudnionych przy pilnowaniu oraz
  • gdy, na wniosek osoby zatrudnionej, lekarz przeprowadzający badania profilaktyczne pracowników lub w razie jego braku lekarz sprawujący opiekę nad tą osobą wyrazi na to zgodę.

W sytuacji przedstawionej w pytaniu, w przypadku gdy pracownik o lekkim stopniu niepełnosprawności będzie chciał wrócić do pracy w systemie równoważnym i w nocy, powinien wystąpić do pracodawcy z pismem o niestosowanie do niego norm czasu pracy wynikających z ustawy o rehabilitacji. Na tej podstawie pracodawca jest obowiązany skierować pracownika na badania do lekarza medycyny pracy, który pozwoli bądź nie na pracę w normach ogólnych.

 Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz,
wejdź do serwisu
www.Czas-Pracy.pl » 
Więcej w zasobach płatnych

Serwis Głównego Księgowego

Gazeta Podatkowa

Terminarz

wrzesień 2025
PN WT ŚR CZ PT SO ND
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
16
17
18
19
20
21
23
24
25
26
27
28
29
30
sklep.gofin.pl - RABATY, NAGRODY, PROMOCJE
NEWSLETTERY
Fachowe czasopisma - PoznajProdukty.gofin.pl
KODEKS PRACY, Prawo Pracy
UMOWA O PRACĘ - druk, przykład. Wypowiedzenie (rozwiązanie) umowy o pracę.
Wszystko o urlopach pracowniczych - wypoczynkowy, bezpłatny, macierzyński, szkoleniowy
Przydatne linki
Sklep internetowy - sklep.gofin.pl
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o., ul. Owocowa 8, 66-400 Gorzów Wlkp., tel. 95 720 85 40, faks 95 720 85 60