
Preferencyjny ZUS przez 24 miesiące
Po upływie okresu trwania ulgi na start opłacam za siebie składki na ubezpieczenia społeczne do ZUS z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej od preferencyjnej podstawy wymiaru wynoszącej 30% kwoty minimalnego wynagrodzenia. Zamierzam zawiesić na krótki czas prowadzenie swojej działalności. Czy po jej wznowieniu nadal będę mógł opłacać za siebie składki społeczne od 30% kwoty minimalnego wynagrodzenia?
TAK, ale tylko do czasu upływu 24 miesięcy, licząc od momentu zakończenia ulgi na start.
Prawo do 24-miesięcznego preferencyjnego ZUS przysługuje przedsiębiorcy na podstawie art. 18a ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. Osoba uprawniona do tej ulgi, w okresie pierwszych 24 miesięcy kalendarzowych od dnia rozpoczęcia wykonywania działalności gospodarczej (lub - jak wyjaśnia ZUS - w okresie 24 miesięcy po upływie 6-miesięcznej ulgi na start), opłaca składki społeczne od zadeklarowanej kwoty, nie niższej jednak niż 30% minimalnego wynagrodzenia (w 2025 r. minimalna płaca wynosi 4.666 zł). Dla przedsiębiorcy uprawnionego do tej ulgi w 2025 r. najniższa podstawa wymiaru składek społecznych wynosi 1.399,80 zł (tj. 30% z 4.666 zł). Taka osoba ma jednak prawo zadeklarować do podstawy wymiaru tych składek kwotę wyższą niż obowiązujące ją minimum, np. 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego. Z omawianej preferencji, jak wskazano w art. 18a ust. 2 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, nie może skorzystać każda osoba prowadząca działalność gospodarczą. Nie ma do niej bowiem prawa osoba, która:
- prowadzi lub w okresie ostatnich 60 miesięcy kalendarzowych przed dniem rozpoczęcia wykonywania działalności gospodarczej prowadziła pozarolniczą działalność,
- wykonuje działalność gospodarczą na rzecz byłego pracodawcy, na rzecz którego przed dniem rozpoczęcia działalności gospodarczej w bieżącym lub w poprzednim roku kalendarzowym wykonywała w ramach stosunku pracy lub spółdzielczego stosunku pracy czynności wchodzące w zakres wykonywanej działalności gospodarczej.
W przypadku przedsiębiorców, którzy po założeniu firmy korzystali z 6-miesięcznej ulgi na start, okres 24-miesięcznej preferencyjnej podstawy liczy się:
- od dnia wskazanego we wniosku o objęcie ubezpieczeniami społecznymi, ale dzień ten nie może być wcześniejszy od dnia, w którym przedsiębiorca zgłosi wniosek - jeśli zrezygnuje z ulgi na start przed upływem 6 miesięcy lub
- od następnego dnia po upływie 6 miesięcy - gdy przedsiębiorca będzie korzystał z ulgi na start cały dopuszczalny 6-miesięczny okres; nie ma znaczenia, czy będzie wtedy podlegał obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym czy tylko ubezpieczeniu zdrowotnemu (np. z powodu zbiegu tytułów) ani czy zawiesi działalność bezpośrednio po 6-miesięcznej uldze na start.
Do 24-miesięcznego okresu korzystania przez przedsiębiorcę z opłacania składek na ubezpieczenia społeczne od obniżonej podstawy wymiaru wlicza się czas, w którym nie miał on obowiązku opłacania tych składek np. z powodu podlegania tym ubezpieczeniom z innego tytułu lub - tak jak w przypadku, o którym mowa w pytaniu - zawieszenia działalności gospodarczej (przykład).
Przykład Pan Jędrzej prowadzi firmę od 1 września 2024 r. i od tego dnia korzystał z 6-miesięcznej ulgi na start (do 28 lutego 2025 r.). Od 1 marca 2025 r. zgłosił się do ubezpieczeń w ZUS jako przedsiębiorca uprawniony przez 24 miesiące do opłacania składek od preferencyjnej podstawy wymiaru, wynoszącej 30% kwoty minimalnego wynagrodzenia. Od 1 maja do 30 czerwca 2025 r. pan Jędrzej zawiesił prowadzenie działalności gospodarczej. Składki społeczne od 30% kwoty minimalnego wynagrodzenia może opłacać w okresie od 1 marca 2025 r. do 28 lutego 2027 r. Zawieszenie firmy na dwa miesiące nie wydłuży czasu korzystania z tej ulgi. |
Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz, wejdź do serwisu | ||
www.SkladkaZUS.pl » |
Serwis Głównego Księgowego
Gazeta Podatkowa
Terminarz
15.09.2025 (poniedziałek)
22.09.2025 (poniedziałek)
WSKAŹNIKI
Bieżące wskaźniki wraz z archiwum
KALKULATORY
Narzędzia księgowego i kadrowego
PRZEPISY PRAWNE - Prawo pracy
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
FORUM - Prawo pracy
Forum aktywnych księgowych i kadrowców
|