vademecum kadrowego, składki ZUS, zasiłki, wynagrodzenia, urlopy, bhp
lupa
A A A

Zatrudnianie emerytów i rencistów - Dodatek nr 19 do Ubezpieczeń i Prawa Pracy nr 20 (422) z dnia 10.10.2016

Zbieg prawa do renty wypadkowej i emerytury a zarobkowanie świadczeniobiorcy

Zgodnie z art. 95 ustawy emerytalnej, w razie zbiegu u jednej osoby prawa do kilku świadczeń przewidzianych w tej ustawie, wypłaca się jedno z tych świadczeń - wyższe lub wybrane przez zainteresowanego. Przy czym w myśl art. 96 tej ustawy, prawo do pobierania świadczeń w razie zbiegu u jednej osoby prawa do emerytury z prawem do renty z tytułu niezdolności do pracy spowodowanej wypadkiem przy pracy lub chorobą zawodową, zwanej dalej rentą wypadkową, określają przepisy ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz. U. z 2015 r. poz. 1242), dalej ustawy wypadkowej.

Osobie uprawnionej do renty z tytułu niezdolności do pracy z ubezpieczenia wypadkowego, tzn. renty wypadkowej, oraz do emerytury na podstawie odrębnych przepisów, nadal wypłaca się, zgodnie z art. 26 ust. 1 ustawy wypadkowej, w zależności od jej wyboru:

  • przysługującą rentę powiększoną o połowę emerytury albo
     
  • emeryturę powiększoną o połowę renty.

Powołanego przepisu nie stosuje się jednak w sytuacji, gdy osoba uprawniona osiąga przychód powodujący zawieszenie prawa do świadczeń lub zmniejszenie ich wysokości określony w ustawie emerytalnej, niezależnie od wysokości tego przychodu (art. 26 ust. 3 ustawy wypadkowej).

Ważne: Prawo do pobierania "półtorakrotnego" świadczenia (tj. odpowiednio emerytury powiększonej o połowę renty wypadkowej lub renty wypadkowej powiększonej o połowę emerytury) nie przysługuje świadczeniobiorcy osiągającemu przychód z działalności zarobkowej - bez względu na jego wysokość.

Reasumując, osoby uprawnione do pobierania "półtorakrotnego" świadczenia w razie osiągania przychodu mają prawo do pobierania tylko jednego świadczenia, tj. emerytury albo renty wypadkowej. Do wybranego przez te osoby świadczenia stosuje się ogólne zasady zawieszania lub zmniejszania świadczeń, określone w przepisach ustawy emerytalnej. Zatem wybrane świadczenie, w zależności od osiąganego przychodu, będzie wypłacane w pełnej wysokości albo zostanie zmniejszone lub zawieszone.

Przykład

Emeryt w wieku 66 lat uprawniony do renty wypadkowej pobiera pełną rentę powiększoną o połowę emerytury. W dniu 6 września 2016 r. złożył w ZUS oświadczenie o osiąganiu przychodu w kwocie wyższej niż 70% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, nieprzekraczającej jednak 130% tej kwoty.

Osoba ta - z uwagi na osiąganie przychodu - jest uprawniona do pobierania jednego wybranego przez siebie świadczenia.

 Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz,
wejdź do serwisu
www.EmeryturyiRenty.pl » 
Więcej w zasobach płatnych

Serwis Głównego Księgowego

Gazeta Podatkowa

Terminarz

wrzesień 2025
PN WT ŚR CZ PT SO ND
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
16
17
18
19
20
21
23
24
25
26
27
28
29
30
sklep.gofin.pl - RABATY, NAGRODY, PROMOCJE
NEWSLETTERY
Fachowe czasopisma - PoznajProdukty.gofin.pl
KODEKS PRACY, Prawo Pracy
UMOWA O PRACĘ - druk, przykład. Wypowiedzenie (rozwiązanie) umowy o pracę.
Wszystko o urlopach pracowniczych - wypoczynkowy, bezpłatny, macierzyński, szkoleniowy
Przydatne linki
Sklep internetowy - sklep.gofin.pl
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o., ul. Owocowa 8, 66-400 Gorzów Wlkp., tel. 95 720 85 40, faks 95 720 85 60