Prawidłowe wypowiedzenie umowy o pracę - Dodatek do Gazety Podatkowej nr 72 (1634) z dnia 9.09.2019
Wypowiedzenie umowy po wezwaniu do pracy
Likwidujemy zamiejscowy oddział firmy, w związku z czym pracownicy tego oddziału otrzymają wypowiedzenia. Jeden z pracowników jest na zwolnieniu lekarskim, które będzie trwało jeszcze przez miesiąc. Czy możemy wezwać tego pracownika do firmy w celu wręczenia mu wypowiedzenia?
Wypowiedzenie dokonane w sposób sugerowany w pytaniu mogłoby zostać uznane za niezgodne z przepisami o rozwiązywaniu umów, w tym o ochronie przed wypowiedzeniem.
Pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę w czasie m.in. usprawiedliwionej nieobecności pracownika w pracy, jeżeli nie minął jeszcze okres (wynikający z art. 53 K.p.) uprawniający pracodawcę do rozwiązania umowy bez wypowiedzenia. Zakaz wypowiedzenia umowy o pracę przez pracodawcę w powyższej sytuacji wynika z art. 41 K.p., który jest podstawą objęcia pracownika ochroną przed wypowiedzeniem m.in. w okresie przebywania na zwolnieniu lekarskim. Przy czym ochrona ta nie obowiązuje w razie upadłości lub likwidacji pracodawcy, co - jak wynika z pytania - nie zachodzi w przedstawionej sprawie.
Ochrona przewidziana w art. 41 K.p. przysługuje m.in. pracownikowi korzystającemu ze zwolnienia chorobowego, przy czym jest ona związana z faktem jego nieobecności z powodu choroby, a nie samej choroby (por. uchwałę Sądu Najwyższego z dnia 11 marca 1993 r., sygn. akt I PZP 68/92). Nie można więc wykluczyć argumentacji pracodawcy, że wręczenie wypowiedzenia pracownikowi na chorobowym, który został wezwany do stawiennictwa w zakładzie, jest dopuszczalne, ponieważ w chwili dokonania wypowiedzenia był on obecny w pracy. Bardzo prawdopodobne jest jednak, że takie zachowanie pracodawcy zostanie, w razie sporu sądowego, uznane za mające na celu ominięcie regulacji ochronnych wynikających z art. 41 K.p. lub wręcz za naruszenie tego przepisu.
| Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz, wejdź do serwisu | ||
| www.UmowyoPrace.pl » |
Serwis Głównego Księgowego
Gazeta Podatkowa
Terminarz
15.09.2025 (poniedziałek)
22.09.2025 (poniedziałek)
WSKAŹNIKI
Bieżące wskaźniki wraz z archiwum
KALKULATORY
Narzędzia księgowego i kadrowego
PRZEPISY PRAWNE - Prawo pracy
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
FORUM - Prawo pracy
Forum aktywnych księgowych i kadrowców
| ||||||||||||
|
||||||||||||