Czas pracy w sytuacjach wątpliwych - Dodatek nr 6 do Ubezpieczeń i Prawa Pracy nr 6 (528) z dnia 10.03.2021
10. Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe
Finansowa rekompensata nadgodzin składa się z dwóch elementów: normalnego wynagrodzenia i dodatku. Ustawodawca zdecydował się na określenie podstawy obliczania dodatku stanowiąc, że jest nią wynagrodzenie wynikające z osobistego zaszeregowania pracownika, określone stawką godzinową (...)
10.1. Pojęcie i sposób obliczania normalnego wynagrodzenia za godziny nadliczbowe
W uzasadnieniu wyroku z 22 czerwca 2011 r. (sygn. akt II PK 3/11, OSNP 2012/15-16/191) Sąd Najwyższy uznał, (...)
10.2. Podstawa obliczania dodatków
Problemy z obliczaniem dodatków za nadgodziny wynikają z tego, że wcześniejsze orzecznictwo Sądu Najwyższego inaczej rozumiało wynagrodzenie wynikające z osobistego zaszeregowania pracownika. W wyroku z 25 kwietnia 1985 r. (sygn. akt I PRN 28/85, OSNP 1986/1/19) Sąd (...)
10.3. Dzielnik do obliczania dodatków za nadgodziny i pracę w nocy
Obliczanie dodatków za pracę w godzinach nadliczbowych pozornie nie przysparza większych problemów. Ustawodawca jednoznacznie precyzuje, że podstawą ich naliczania jest wynagrodzenie wynikające z osobistego zaszeregowania pracownika, określone stawką godzinową lub miesięczną ( (...)
| Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz, wejdź do serwisu | ||
| www.Czas-Pracy.pl » |
Więcej w zasobach płatnych
Serwis Głównego Księgowego
Gazeta Podatkowa
Terminarz
15.09.2025 (poniedziałek)
22.09.2025 (poniedziałek)
WSKAŹNIKI
Bieżące wskaźniki wraz z archiwum
KALKULATORY
Narzędzia księgowego i kadrowego
PRZEPISY PRAWNE - Prawo pracy
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
FORUM - Prawo pracy
Forum aktywnych księgowych i kadrowców
Przydatne linki
| ||||||||||||
|
||||||||||||